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Kurznachrichten im Überblick

Berechtigen die behördlichen Corona-Maßnahmen den Einzelhändler zur Mietminderung?

Mietrecht

Ob die behördlichen Corona-Maßnahmen einen Einzelhändler zur Mietminderung berechtigen hatte jüngst das Landgericht München (Urteil vom 22.09.2020, 3 O 4495/20) zu entscheiden. Es bewertete als erstes Gericht überhaupt die Lockdown-bedingten Ladenschließungen als Mangel gewerblicher Mietverträge. (mehr …)

Kurznachricht: Kündigung des Mietverhältnisses ohne vorherige Abmahnung

Mietrecht

Leitsatz: Die ordentliche Kündigung eines Mietverhältnisses bedarf zu ihrer Gültigkeit grundsätzlich keiner vorherigen Abmahnung

 

BGH, Beschluss vom 25. August 2020, VIII ZR 59/20

 

In der streitgegenständlichen Angelegenheit wurde das Mietverhältnis mit Mieterin M durch den Vermieter V ordentlich gekündigt. Grund hierfür war ein wiederholter Streit zwischen dem Lebensgefährten der M, der sich des Öfteren in deren Wohnung aufhielt, und anderen Hausbewohnern. (mehr …)

Obliegenheitsverletzung des Versicherungsnehmers

Versicherungsrecht

Reiserücktrittversicherung

In dem zu besprechenden Fall musste das AG Bergisch-Gladbach (Urteil vom 05.10.2020 – Az.: 66 C 95/20) über eine Obliegenheitsverletzung des Versicherungsnehmers entscheiden, die zu einer quotalen Anspruchskürzung geführt hat. (mehr …)

Die TKG-Novelle und die Auswirkungen auf geltendes Mietrecht

Mietrecht

Referentenentwurf des Telekommunikationsmodernisierungsgesetzes

Kürzlich veröffentlichten die Bundesministerien für Wirtschaft und Energie und für Verkehr und digitale Infrastruktur den gemeinsamen Entwurf eines Gesetzes über den europäischen Kodex für elektronische Kommunikation und zur Modernisierung des Telekommunikationsrechts.

Der Gesetzesentwurf dient der Umsetzung der Europäischen Richtlinie 2018/1972 vom 11. Dezember 2018.

Auswirkungen auf das Mietrecht

Was der Titel des Gesetzesentwurfs zunächst nicht vermuten lässt: neben allerlei Vorschriften über Marktregulierung, Kundenschutz, Frequenzordnung usw. sieht der Referentenentwurf auch eine kleine, aber richtungsweisende Änderung des Mietrechts vor. (mehr …)

Des einen Freud, des anderen Leid?

Verkürzung der Wohlverhaltensperiode auf drei Jahre in Bälde gesetzliche Realität

Insolvenzrecht

Bereits seit geraumer Zeit war die Rede davon, inzwischen ist es konkret geworden.

In Umsetzung der europäischen Richtlinie (EU) 2019/1023 vom 20. Juni 2019 soll den Harmonisierungsbestrebungen der Europäischen Union nun also doch recht abrupt Rechnung getragen werden und eine gesetzliche Verkürzung der Wohlverhaltensperiode auf drei Jahre erfolgen. (mehr …)

Systemadministrator (m/w/d) im Bereich IT

Ihre Aufgaben:

  • Administration unserer bestehenden Serverlandschaft basierend auf MS-Windows/Hyper-V
  • Verwaltung der Active Directory-Umgebung und relevanter Services
  • Betreuung unserer (Inhouse-)Kunden im 1st und 2nd-Level-Support
  • Untersuchung, Fehlerbehebung und Optimierung der Performance standardisierter Anwendungen
  • Durchsetzung der firmeninternen und externen Sicherheitsrichtlinien
  • Direkter Ansprechpartner für die Fachbereiche sowie aktive Mitarbeit an Projekten und Konzepten
  • Erstellung und Aktualisierung der Konfigurations- und Betriebsdokumentation

Wir suchen:

  • qualifizierter technischer Abschluss in einem IT-bezogenen Berufsfeld, etwa ein abgeschlossenes Studium (Bachelor / Duale Hochschule) oder Fachinformatiker (m/w/d)
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von Microsoft Windows-Systemen (Client und Server) sowie in der Netzwerktechnik (Cisco)
  • exzellente analytische Fähigkeiten, IT-Methodenkompetenz, Sinn für pragmatische Lösungen sowie verantwortungs- und risikobewusste Arbeitsweise
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
  • Kenntnisse von Microsoft Office Produkten, Microsoft Windows Client/Server-Umfeld, Active Directory, Exchange-Server, SQL-Server
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Wir bieten:

  • einen sicheren Arbeitsplatz im Herzen von Köln
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  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Und nicht zuletzt: Ein nettes und motiviertes Team, das sich auf Sie freut!

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbung@brinkmann-ra.de.

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Jessica Spadafora unter der Telefonnummer 0221-973001780 gerne zur Verfügung. Ein diskreter Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen ist für uns selbstverständlich.

Pflichtinformationen für Bewerberinnen und Bewerber:

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